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工作地區： 貴陽市 學歷要求：不限

工作經驗：不限薪資待遇：5000--10000  月薪招聘人數： 若干

公司性質：民營企業公司規模：100 - 499人所屬行業：

職位描述：

1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通，開發新客戶；
2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業績；
3、維護老客戶的業務，挖掘客戶的潛力； [詳情]

工作地區： 貴陽市 學歷要求：不限

工作經驗：不限薪資待遇：6000--12000  月薪招聘人數： 若干

公司性質：民營企業公司規模：100 - 499人所屬行業：

職位描述：

1、負責業務的開發和客戶聯系； 
2、根據公司制定的銷售目標，積極開拓資源，以達成預訂目標； 
3、負責公司原有客戶的維護和新客戶的開發；  [詳情]

工作地區： 貴陽市 學歷要求：不限

工作經驗：1年薪資待遇：8000--13000  月薪招聘人數： 若干

公司性質：民營企業公司規模：100 - 499人所屬行業：

職位描述：

交通設施，市政設施，道路設施銷售
1、 電話，微信等通訊工具接待顧客的咨詢，有使用過CRM優先，了解顧客的需求并達成銷售；
2、 負責做好貨品銷售記錄、客戶報價，成本計算，網簽合同，回款出貨等工作，按規定完成各項銷售統計工作； [詳情]

工作地區： 貴陽市 學歷要求：不限

工作經驗：不限薪資待遇：8000--13000  月薪招聘人數： 若干

公司性質：民營企業公司規模：100 - 499人所屬行業：

職位描述：

1、負責公司昊師傅APP推廣與宣傳，引導客戶注冊，充值，續費，培養客戶自主下單；
2、收集整理各類道路設施產品的市場行情并及時反饋，達成銷售目標。
3、多維度數據分析，對精準用戶群進行電話溝通，達成有效合作。 [詳情]

工作地區： 貴陽市 學歷要求：不限

工作經驗：不限薪資待遇：5000--10000  月薪招聘人數： 若干

公司性質：民營企業公司規模：100 - 499人所屬行業：

職位描述：

1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通，開發新客戶；
2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業績；
3、維護老客戶的業務，挖掘客戶的潛力； [詳情]

工作地區： 貴陽市 學歷要求：不限

工作經驗：不限薪資待遇：6000--12000  月薪招聘人數： 10

公司性質：民營企業公司規模：100 - 499人所屬行業：

職位描述：

職責：負責解答客戶通過平臺線上的產品咨詢或電話咨詢，邀約客戶到廠參觀洽談； 
資源：公司提供，公司大量的平臺廣告精準投放，客戶主要通過網絡平臺線上咨詢或電話咨詢； 
培訓：無須相關工作經驗，公司提供專業入職培訓及后期提升培訓。 [詳情]

工作地區： 貴陽市 學歷要求：不限

工作經驗：不限薪資待遇：5000--10000  月薪招聘人數： 若干

公司性質：民營企業公司規模：100 - 499人所屬行業：

職位描述：

1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通，開發新客戶；
2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業績；
3、維護老客戶的業務，挖掘客戶的潛力； [詳情]

工作地區： 貴陽市 學歷要求：本科

工作經驗：5-10 年薪資待遇：6000--8000  月薪招聘人數： 2

公司性質：民營企業公司規模：1 - 49人所屬行業：金融業(投資、保險、證券、銀行、基金)

職位描述：

1、負責現有客戶的日常溝通與維護工作，定期回訪客戶，及時了解客戶需求變化，解答客戶疑問，提供專業的咨詢服務，確保客戶滿意度。
2、及時處理客戶投訴與糾紛，秉持積極負責的態度，協調公司內部資源。 
3、負責商務合同的起草、審核與簽訂工作，確保合同條款清晰明確、合法合規，保障公司與客戶雙方的權益。 [詳情]

工作地區： 貴陽市 學歷要求：本科

工作經驗：5-10 年薪資待遇：6000--7000  月薪招聘人數： 1

公司性質：民營企業公司規模：1 - 49人所屬行業：金融業(投資、保險、證券、銀行、基金)

職位描述：

1、負責公司新媒體平臺的日常運營與維護，制定并執行內容策劃、推廣方案，提升品牌知名度與用戶活躍度，實現業務增長目標。
2、具有5年以上新媒體運營工作經驗，熟悉微信公眾號、微博、抖音、小紅書等主流新媒體平臺的運營規則與技巧。有一定的渠道拓展與合作能力。
3、有成功運營過新媒體賬號的案例，能夠提供賬號數據增長、粉絲互動提升、內容傳播效果顯著等相關證明材料者優先考慮。 [詳情]

工作地區： 貴陽市 學歷要求：碩士

工作經驗：5-10 年薪資待遇：7000--8000  月薪招聘人數： 1

公司性質：民營企業公司規模：1 - 49人所屬行業：金融業(投資、保險、證券、銀行、基金)

職位描述：

1、深入客戶企業，運用問卷調查、訪談、數據分析等多元化調研手段，全面收集企業內部運營、組織架構、業務流程、市場競爭等方面信息,提供專業解決方案或咨詢報告。
2、與客戶管理層保持密切溝通，充分了解客戶需求與期望，對咨詢方案進行反復打磨與優化，提供專業解決方案或咨詢報告。 
3、密切跟蹤項目實施進展，及時發現并解決實施過程中出現的問題與障礙。 [詳情]